高年齢雇用継続基本給付金支給までの基本的な流れ

６０歳到達

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賃金が低下（７５％未満）し、本人が受給を希望する

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本人が高年齢雇用継続給付支給申請書を事業主に提出し、届出を依頼

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事業主がハローワークに受給資格確認票、賃金月額証明書、支給申請書等を届け出る

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本人に給付金を支給

提出者	事業主又は被保険者 ※出来るだけ事業主の方が提出することについて労使間で協定を締結した上で事業主の方が提出する。
提出書類	1.高年齢雇用継続給付受給資格確認票 2. 雇用保険被保険者６０歳到達時賃金月額証明書 3. 高年齢雇用継続給付支給申請書（※初回支給申請を同時に行う場合）
添付書類	1.賃金月額証明書の記載内容が確認出来る書類（賃金台帳、出勤簿等） 2.支給申請書の記載内容が確認出来る書類（※支給申請を行う場合）（賃金台帳、出勤簿等） 3.被保険者の年齢が確認出来る書類（運転免許証か住民票の写し（コピーも可）等、年金手帳、健康保険証は不可です）
提出先	事業所の所在地を管轄する公共職業安定所（ハローワーク）
提出時期	６０歳に達した日の翌日から初回支給申請期限までに

初回支給申請で受給資格確認を同時に行う場合は１．による届出となります。

提出者	事業主又は被保険者 ※出来るだけ事業主の方が提出することについて労使間で協定を締結した上で事業主の方が提出する。
提出書類	1.高年齢雇用継続給付支給申請書 2. 支給申請書の記載内容が確認出来る書類（賃金台帳、出勤簿等） 3. 承諾書（事業所で初めての支給申請の場合に最初の１回のみ必要）
提出先	事業所の所在地を管轄する公共職業安定所（ハローワーク）
提出時期	●初回の場合支給を受けたい月の初日から起算して４ヶ月以内 ● ２回目以降の場合前回の支給決定通知書に記載された支給申請期間

提出者	事業主
提出書類	・高年齢雇用継続給付受給資格確認票・雇用保険受給資格者証（被保険者がお持ちです）・出勤簿又はタイムカード
提出先	事業所の所在地を管轄する公共職業安定所（ハローワーク）
提出時期	被保険者になった日以降すみやかに

提出者

事業主又は被保険者
※出来るだけ事業主の方が提出することについて
労使間で協定を締結した上で事業主の方が提出する。

提出書類

・高年齢雇用継続給付支給申請書
・支給申請書の記載内容が確認出来る書類（賃金台帳、出勤簿等）
・承諾書（事業所で初めての支給申請の場合に最初の１回のみ必要）

提出先

事業所の所在地を管轄する公共職業安定所（ハローワーク）

提出時期

受給資格確認通知書または支給決定通知書に記載された支給申請期間

支給時期

支給決定された高年齢雇用継続基本給付金及び高年齢再就職給付金は、ハローワークにて支給決定した日（支給決定通知書の交付年月日と同じです）から約１週間後に指定の金融機関（郵便局は除きます）に振り込まれます。

支給額

再就職した日の前日における支給残日数に応じて次のとおりです。
ただし、被保険者が６５歳に達した場合は、その期間にかかわらず、６５歳に達した月までとなります。

注意事項

支給申請期間を過ぎますと支給出来ませんので、十分ご注意ください。

過ぎてしまった場合は・・・

６０歳到達時等の賃金月額の上限額４６1，1００円

支給限度額（上限）支給対象月に支払われた賃金が３４６，２２４円を超える場合は支給されません。
支給限度額（下限）給付金の額が１，６８９円未満の場合は、支給されません。